劳动合同还没到期，赔偿的流程是怎样的？
遂昌县律师网
2025-04-09
被无故解雇可要求赔偿。依据《劳动合同法》，违法辞退需支付二倍经济补偿，未及时处理可能导致权益受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿方式有协商和仲裁两种。建议先与公司协商，协商不成再申请劳动仲裁，根据仲裁结果要求赔偿。
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